영업 직무는 회사의 수익을 좌우하고 최일선의 업무로서 회사의 판매전략을 바탕으로 매출목표를 달성하고, 신규 거래선 개척 및 기존 거래선과의 유대관계를 강화하여 회사의 이익을 도모합니다. 또한, 시장상황을 분석하여 고객의 요구에 부합되는 제품을 개발할 수 있도록 조언하고 적극적인 영업업무 수행을 통해 시장개척 및 확대를 통해 이익창출에 기여하는 업무를 수행합니다.

영업기획 직무는 급변하는 경영환경 속에서의 경쟁력 제고를 위하여 경쟁사 및 시장환경 정보를 수집하고 분석하여 현 시장상황에 적절하고 신속한 판매계획을 수립함으로써 영업활동에 합리적인 의사결정을 지원하는 업무를 수행합니다.

마케팅 직무는 자사 제품이나 서비스를 효과적으로 알리고 판매를 촉진하기 위한 전략을 수립하고 실행하는 역할을 합니다. 시장 조사, 타깃 고객 분석, 상품기획, SKU관리, 이익분석, 광고 및 홍보 기획, 콘텐츠 제작, 브랜드 관리, 성과 분석 등을 포함하며, 고객의 니즈를 파악해 기업의 매출 증대에 기여합니다.

디자이너 직무는 브랜드의 시각적 아이덴티티와 사용자 경험을 설계하는 중요한 역할을 맡고 있습니다. 제품, 웹사이트, 모바일 앱, 광고, 패키지 등 다양한 디자인 요소를 제작하며, 브랜드의 메시지를 효과적으로 전달하는 비주얼을 창출합니다. 창의력과 기술력을 바탕으로 디자인 트렌드와 사용자의 요구를 반영하여 매력적인 시각적 콘텐츠를 제공합니다.

종계관리 직무는 중추 육성농장 및 종계 산란농장 사양, 시설, 경영 관리를 통하여 양질의 종란을 생산 공급하는 것이 주요 업무이며, 우수농가 확보, 입식, 육성, 산란 사양 및 시설관리 지도 등의 업무를 하고 있습니다. 생산성 향상을 통한 농가의 수익 창출을 위해 최신 사양 및 시설 정보를 이해하고 연구합니다.

부화관리 직무는 종계농장에서 생산된 우수한 품질의 종란을 수거 하여, 최신식 부화시설과 기술을 통해 부화 과정을 관리하고 고품질 병아리의 부화를 담당하는 업무를 수행합니다.

사육관리 직무는 세상에서 가장 신선하고 맛있는 닭고기를 공급하기 위해서 우수한 품질의 병아리와 사료 공급을 통해 전국 협력농가에서 건강한 닭을 사육하는게 주요 업무이며, 협력농가의 입추~출하과정의 사양관리 등 컨설팅 업무를 수행합니다.

사육지원 직무는 종계부터 실용계까지의 사육관리의 전반적인 지원업무를 수행하며, 사육출하부터 구매, 배차 및 정산까지 사육에 필요한 전반적인 업무를 수행합니다.

생산관리 직무는 생산 계획수립, 원가관리, 품질관리, 납품하기까지의 최적관리를 하며, 또한 회사의 경영목표를 달성하기 위하여 고객이 요구하는 제품을 가장 경제적으로 생산하기 위한 제반활동을 합니다.

물류관리 직무는 급변하는 고객니즈(needs)에 맞춰 고객이 원하는 시간과 장소에 가장 신선하고 맛있는 닭고기를 전달하며 최상의 물류 서비스를 제공하는 업무입니다.

품질관리 직무는 원료부터 완제품까지 HACCP 및 자체품질기준을 바탕으로 작업 공정 및 제품의 표준화를 진행해 생산성 향상 및 제품에 대한 신뢰도, 원가절감 등에 기여하는 활동을 수행하고 있습니다.
고객감동을 위해 더욱더 신선하고 맛있는 제품이 공급될 수 있도록 지원하는 업무입니다.

설비관리 직무는 기계, 전기, 전자 등 여러 분야의 기술을 활용하여 공장 내 생산설비수선 및 생산효율을 극대화 시킬 수 있도록 지속적인 유지보수와 개선활동을 수행하는 업무입니다. 또한 공장의 동력인 전기와 물, 연료의 공급과 관리를 하며 공장내의 각종 전기/배관공사를 수행함으로써 공장의 에너지 관리에 중요한 역할을 담당하고 있습니다.

자원순환 직무는 산업구조의 고도화 및 사업장 운영에 따른 환경을 위협하는 요인을 전문적으로 분석하여 원인을 발견 후 사업장 내부 및 인근 환경을 최적으로 유지하고 수질, 대기, 폐기물에 대하여 적절하게 대응 관리 하는 업무를 하고 있습니다.

안전보건 직무는 전사 안전·보건 기준을 수립하고, 사업장 내 잠재된 유해·위험요인을 선제적으로 관리하여 임직원의 안전과 건강을 보호하는 역할을 수행합니다. 또한, 안전교육과 조직문화 정착을 통해 자율적인 안전관리 체계를 구축하고, 모두가 안심하고 일할 수 있는 환경을 조성해 나갑니다.

신뢰성 있는 회계정보, 재무정보 및 손익정보를 산출을 위해 회사는 투명한 통제 절차를 설계, 운영해야 합니다. 또한, 회사의 자금부정이나 회계부정등이 발생하지 않는지 지속적인 모니터링 활동을 통해 발생할 수 있는 부정위험을 미연에 방지합니다.

재무기획 직무는 예산계획에 따라 기업의 영업, 투자, 재무 활동을 수행할 수 있도록 자금을 운용하고 발생 가능한 위험 관리 및 성과를 평가하여야 합니다. 또한, 제공된 회계정보의 적정성 분석 및 최적의 전략을 수립하여 경영진의 원활한 의사결정을 지원하는 업무를 수행합니다.

인사노무관리 직무는 인사/노무에 관한 전반적인 업무를 수행함으로써 임직원에게 보다 "일하기 좋은회사"를 만들기 위하여 임직원의 Needs분석을 통하여 개선 및 관련업무에 대한 법적사항을 준수하여야 합니다. 또한, 총무, 전산, 소방안전 등 회사운영에 필요한 전반적인 부분을 관리함으로써 쾌적한 근무환경과 회사의 안정적인 운영을 지원하는 업무를 수행합니다.